早上（6月14日）8点整上网，各大网站的新闻排行榜上，李小鹏就任山西副省长 承诺当好人民公仆(图)一文，稳居第一第二条真是点击如蚁，跟帖如云，热评如潮

李小鹏是李鹏同志的长子，这次弃商从政，引起了各界的广泛关注，尤其是在网络世界里，这是很正常的就在几天前，华能宣布李小鹏辞去所任职务，另有任用，而组织上又还没有宣布其所任新职的时候，各大网站已经在热炒此事凤凰网等网站甚至透过一些消息灵通人士的话，在第一时间预告了未经官方证实李小鹏可能的去向，而后来的发展果真如此

人们这么关注李小鹏当副省长，难道仅仅因为他是同志的孩子吗？乍一看，好像确实是这么一回事，同志是共和国前总理，辅佐江泽民同志治国理政十多年，是第三代领导集体里的重要人物他的孩子走上仕途从政，人们给予更多的关注关心也是非常自然的事但仔细想想，并非如此此事受广泛关注本身的一些内在因素，反映了干部工作中几个非常积极的信号

首先，越来越透明建国之前，干部工作是机密中的机密，众所周知建国以后近六十年时间里，干部工作一样讳莫如深最早的干部任命是一纸命令，组织上知道，当事人知道，而后再在一定范围内传达；后来逐渐再是在党报党刊上以一定形式公布，让党内和党外的相关人士知晓；再后来是任前公示，某某某要提拔了，面向全社会公开，有意见有疑问的快提，免得干部带病提拔干部工作越来越透明，干部人事制度改革一步步深化李小鹏同志只是平职调任，不在任前公示的范围，这次任职消息的提前披露，是不是干部人事制度改革的又一信号，局外人不得而知不过，如果干部升迁之前都能够如此公开，从保证干部工作的科学化民主化角度看，不失为一件好事

其次，越来越开放以往对于干部工作，有三条不成文的规定，就是一不许猜，二不许传，三不许议虽然街上小道消息不少，但是，绝对没有人敢在国内的媒体上白纸黑字发布这些猜传议的相关信息（网络里没有白纸，效果一样）但是这几年，情况有明显变化在网络上，对于一些关键人物重要人物人们特殊关注的人物的职务升迁，人们敢猜传议了，甚至敢发表相关文章很多人应该注意到了，前一次屠光绍当上海副市长，这次李小鹏当山西副省长，都是几天前就传出消息来，但有关方面没有禁，也没有查，更没有兴师问罪

第三，越来越慎重提拔领导干部的子女担任领导干部，势必引起各界的议论，对于这一点，我们普通老百姓都知道，中央领导同志不可能不知道但是，这次安排李小鹏转任山西省委常委副省长，虽然此前有传闻消息，李小鹏同志就任后有各方面评论消息，但有关方面对于网络消息没有采取封堵的办法，而是因势利导，顺其自然，充分说明党内在干部提任时，对于认真听取各方面意见的慎重态度民意如潮，堵不如疏，这是几千年中国政治的重要经验，何况让网民们尽情评议，不正是一个收集民意民智的绝好机会？干部工作如何依托和借重网络，确实是一个值得研究的课题

当然，李小鹏同志任职一事被网上热议，一个客观因素是网络的飞速发展试想，如果仍然只是一纸任命书，或者如果仍然只是在有关报纸上予以报道，哪能引起亿万网民的关注？既使引起各界关注和议论，也不可能像网络一样后续跟进

看来，网络改变了时代，也将改革这个时代的许多东西，包括干部工作